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(Mainland China)
Zhuhai Eastever Electronic Co.,Ltd
Zhuhai Eastever Electronic Co.,Ltd
Classificação:
Avaliação do fornecedor:
País / Região:
China
Tempo de resposta:
≤24 h
Tipo de atividade:
Exportador, Fabricante, Vendedor on-line
Anos com Global Sources:
5 anos
Mercados de exportação:
Ásia, Australásia, América do Norte, Europa Ocidental
Produtos Principais: balun transformer, iNDUCTORS, Chokes, Diplex filter, Air coils, Directional Couplers, Power Splitter, attenuator pads, rf transformer, pushpull Transformer
5yrs
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Perfil da empresa
Descrição geral da empresa
Especialização em tipos de patch e componentes eletrônicos plug-in por mais de 10 anos
Oficina de 5.000 m² | 15 engenheiros de P & D | Equipamento de precisão e instrumentos de teste
Componente Eletrônico Fabricante Desde 2010
Fundada em 2010, Zhuhai Eastever Electronic Co., Ltd é uma empresa privada especializada no desenvolvimento, vendas e produção de transformadores de RF balun, divisores de energia, acopladores, indutores, bobinas e outros tipos de patch e componentes eletrônicos plug-in. A empresa agora está envolvida principalmente na personalização de transformadores RF Balun, indutores, bobinas, acopladores, divisores, divisores, transformadores LAN, estranguladores e grânulos.
ISO 9001:2015 SGQ e ISO 14001: 2015 Certificações EMS
Após 10 anos de esforços, estabelecemos relações de cooperação estáveis com os Estados Unidos Arris, CASA, Malásia Inte, Foxconn, Skyworth e outras empresas. Agora, nossa empresa possui bases de produção profissional em Yangjiang, Guangdong e Mianyang, Sichuan, e a planta de produção possui certificação ISO 9001:2004 QMS e certificação ISO 14001: 2004 EMS.
Fornecimento de produtos certificados RoHS
Toda a série de produtos, desde matérias-primas até produtos acabados, passou pelos certificados SGS e RoHS. Ao mesmo tempo, a Eastover ganhou modelos de utilidade e patente de invenção. Além disso, passamos a identificação de empresas nacionais de alta tecnologia em 2017.
Qualidade Assegurada
No coração do nosso compromisso com essas diversas aplicações está um foco inabalável na qualidade. Para garantir que cada lote de nossos produtos atenda aos mais altos padrões, selecionamos meticulosamente apenas os fornecedores de matérias-primas mais confiáveis e de qualidade garantida, com a maioria proveniente de empresas de marcas renomadas no Japão, Taiwan e outras indústrias-chave. Nosso equipamento de teste RF apresenta exclusivamente modelos de primeira linha da Agilent e Keysight, incluindo 41 analisadores de rede vetorial líderes do setor, pois acreditamos firmemente que apenas matérias-primas de alta qualidade e equipamentos de teste de última geração podem produzir produtos que oferecem garantia de qualidade inabalável, permitindo que os clientes os usem com total confiança e paz de espírito.
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Informações básicas
Capitalização total
US $9.000.000 a 9.999.999
Ano de criação
2010
Total de funcionários
250 a 299
Certificado da empresa
ISO 14001
Certificado do produto
NA
Tipo de atividade
Capacidades comerciais
Total de vendas anuais
US $6.000.000 a 6.999.999
Percentagem de exportação
50 por cento a 54 por cento
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
EASTEVER
Condições de pagamento
TT
Vantagens competitivas principais
Capacidade de produção, Capacidade OEM, Confiabilidade, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites, Linha de produtos grandes, ODM (projeto original & fabricação), Reputação
Outras vantagens competitivas
Independent R & D
Cliente principal
Technicolor, Foxconn, COMMSCOPE, Hitron Technologies Inc., Sercomm, WISI GROUP, Intel, CASA, HUAWEI, TELESTE
Mercados de exportação
Detalhes do registo comercial
Empresa registada
珠海市东恒电子有限公司
Número de registo
914404005608572997
Morada de registo da empresa
珠海市香洲区屏西一路211号5#厂房13楼
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.
Capacidade de produção
Informações da fábrica
Tamanho da fábrica
2000 Metro quadrado
N.º de linhas de produção
12
Número de funcionários de produção
150 a 199
Número de funcionários de controlo de qualidade
10 a 19
Ano de criação
2010
Número de funcionários de I&D
10 a 19
Morada
5#Bd, No.211 of Pingxi 1st Rd, Xiangzhou Dt, Zhuhai, Guangdong, China
Outra capacidade de produção
Vantagens do site
Localizado na zona econômica especial costeira asiática, o comércio é conveniente.
Perto de Shenzhen, Hong Kong, a logística é desenvolvida.
Controlo da qualidade
Outro controlo da qualidade
Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Nosso sistema de controle de qualidade consiste em três núcleos, garantir que a qualidade dos materiais adquiridos seja estável, otimizar continuamente o processo de produção em massa e o processo de P & D. Estudo sobre CPK, amostragem de alta frequência e inspeção completa.
Procedimentos de controlo de qualidade
1
I&D
Outras capacidades de I&D
Procedimentos e práticas
De acordo com as necessidades do cliente, desenvolvemos produtos, e após a preparação da amostra, julgamento, teste de confiabilidade, consistência, estabilidade, etc., e depois produção em massa. Temos uma rica experiência em produtos de P & D, contamos com essa vantagem única no mercado estável para cima.
Perfil do registo comercial
by Addcredit
As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por Addcredit, uma agência de crédito independente
Ler exclusão de responsabilidadeMorada registada
603, 6th Floor, Building 1, 265 Changping Road, Xiangzhou District, Zhuhai
Data de incorporação
2010/08/31
Forma jurídica
Empresa de responsabilidade limitada
Estado da empresa
Ao vivo
Agência de registo
Market Supervision Administration of Xiangzhou District, Zhuhai Municipality
N.º de registo
914404005608572997
Capital autorizado
RMB3,000,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
Yes
Representante legal
HUANG Kaisong
Âmbito da atividade
Pesquisa e desenvolvimento de produtos eletrônicos; vendas de componentes eletrônicos; processamento e venda de roupas. (para projetos que precisam ser aprovados de acordo com a lei, as atividades comerciais só podem ser realizadas depois de aprovadas pelos departamentos relevantes)
Expiração da autorização de exercício de atividade
Acionistas
DONG Jinhua;HUANG Kaisong
Certificações
Certificações das empresas
Imagem Norma /Número Emitida por Data de disponibilidade Âmbito/Alcance
ISO 14001 BeiJing East Allreach Certification Center Co.,Ltd
2024/03/27
-
2027/03/26
A P & D, fabricação e venda de componentes eletrônicos (Indutores, Transformadores) e gestão ambiental relacionada
Códigos de conduta
Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente com raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhuma prisão, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 15 anos (ou 14 anos onde a lei local permitir), ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis para funcionários com base nos limites de horas regulares e horas extras permitidos pela lei local, ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana de trabalho regular. Com o tempo, quando necessário, é totalmente compensado de acordo com a lei local, ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários têm permissão para dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga em cada período de sete dias) e privilégios de licença.
Política em matéria de coerção e assédio
Reconhecemos o valor de nossa equipe e tratamos cada funcionário com dignidade e respeito. Não usamos práticas disciplinares cruéis e incomuns, como ameaças de violência ou outras formas de assédio ou abuso físico, sexual, psicológico ou verbal.
Política em matéria de indemnização
Compensamos de forma justa nossos funcionários cumprindo todas as leis aplicáveis, incluindo as leis de salário mínimo, ou o salário vigente da indústria local, o que for mais alto.
Política em matéria de saúde e segurança
Mantemos um ambiente seguro, limpo e saudável em conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis. Oferecemos instalações médicas adequadas, banheiros limpos, acesso razoável à água potável, estações de trabalho bem iluminadas e ventiladas e proteção contra materiais ou condições perigosas. Os mesmos padrões de saúde e segurança são aplicados em qualquer moradia que oferecemos para nossos funcionários.
Política em matéria de preocupação com o ambiente
Acreditamos que é nosso dever proteger o meio ambiente e fazemos isso cumprindo todas as leis e regulamentos ambientais aplicáveis.
Política em matéria de transações sensíveis
É nossa política proibir os funcionários de entrar em transações confidenciais-negociações comerciais geralmente consideradas ilegais, imorais, antiéticas ou para refletir adversamente sobre a integridade da Empresa. Essas transações geralmente vêm na forma de subornos, propinas, presentes de valor significativo ou recompensas feitas para influenciar favoravelmente alguma decisão que afeta os negócios de uma empresa ou para ganho pessoal de um indivíduo.
Política em matéria de suborno comercial
Proibimos os funcionários de receber, direta ou indiretamente, qualquer coisa de valor em troca de usar ou concordar em usar sua posição para o benefício dessa outra pessoa. Da mesma forma, subornos comerciais, propinas, gratificações e outras recompensas e benefícios pagos a qualquer cliente são proibidos. No entanto, isso não inclui despesas de uma quantia razoável para refeições e entretenimento de clientes, se forem legais, e deve ser incluído nos relatórios de despesas e aprovado de acordo com os procedimentos padrão da Empresa.
Controlos, procedimentos e registos contabilísticos
Mantemos com precisão livros e registros de todas as transações e as disposições de nossos ativos conforme exigido por lei, bem como mantemos um sistema de controles contábeis internos para garantir a confiabilidade e adequação de nossos livros e registros. Garantimos que apenas as transações com aprovação de gerenciamento adequada sejam contabilizadas em nossos livros e registros.
Utilização e divulgação de informações internas
Proibimos estritamente a divulgação de informações privilegiadas materiais para pessoas dentro da empresa cujos cargos negam acesso a tais informações. Informações privilegiadas são quaisquer dados que não tenham sido divulgados publicamente.
Informações confidenciais ou proprietárias
Tomamos cuidado extra para manter a confiança e a confiança de nossos clientes em nós. Assim, proibimos os funcionários de divulgar informações confidenciais ou proprietárias fora da Empresa que possam ser prejudiciais aos nossos clientes ou à própria Empresa. Essas informações só podem ser compartilhadas com outros funcionários com base na necessidade de saber.
Política em matéria de conflitos de interesse
Projetamos nossa política para eliminar conflitos entre os interesses dos funcionários e da Empresa. Uma vez que é difícil definir o que constitui um conflito de interesses, os funcionários devem ser sensíveis a situações que possam levantar questões de conflitos potenciais ou aparentes entre interesses pessoais e os interesses da Empresa. O uso pessoal da propriedade da Empresa ou a obtenção de serviços da Empresa para benefício pessoal pode constituir um conflito de interesses.
Política em matéria de fraude e irregularidades análogas
Proibimos estritamente qualquer atividade fraudulenta que possa prejudicar nossos clientes e fornecedores, bem como a Empresa. Seguimos certos procedimentos relativos ao reconhecimento, notificação e investigação de qualquer atividade.
Política em matéria de monitorização
Adotamos um programa de monitoramento de terceiros para confirmar a conformidade da Empresa com este Código de Conduta. As atividades de monitoramento podem incluir inspeção de fábrica no local anunciada e não anunciada, revisão de livros e registros relacionados a questões de emprego e entrevistas privadas com funcionários.
Política em matéria de inspeção e certificação
Designamos um ou mais de nossos diretores para inspecionar e certificar que o Código de Conduta da empresa está sendo observado. Os registros desta certificação devem ser acessíveis aos nossos funcionários, agentes ou terceiros, mediante solicitação.
Propriedade Intelectual
Seguimos e respeitamos estritamente todos os direitos de propriedade intelectual durante a condução de nossos negócios nos mercados doméstico e mundial.
Serviços e Suporte
Política de amostras
Normalmente, recebemos a demanda do cliente e, em seguida, testaremos e avaliaremos o produto. Se o requisito for atendido, nós nos comunicaremos com o cliente imediatamente. Nossa indústria determina que devemos ser bons em experimentos e fabricação de amostras, por isso temos uma rica experiência no desenvolvimento de produtos.
Suporte de exportação/importação
Nós enviamos frequentemente pelo mundo inteiro, geralmente apoiamos FedEx
E-mail do Serviço de apoio ao cliente
sales@yfbalun.com
Sala de imprensa
Overseas show
O gerente de vendas James e o assistente de vendas Steven dirigiram de Zhuhai a Shenzhen para hospedar nosso cliente dos E.U., Sr. R, durante sua visita a China. Mostrou o grande interesse em nossos transformadores do RF e ofereceu coordenar connosco para enviar várias amostras do produto e parâmetros relacionados a sua empresa. Para comemorar esta agradável discussão, tiramos uma foto de grupo no local. Ele mencionou que quando ele visitar a China na próxima vez, ele virá a Zhuhai para visitar nossa empresa.
Vamos passar para o novo endereço
O projeto para o novo local da fábrica está atualmente em estágios avançados de preparação, e prevemos expandir rapidamente nossa escala de produção em breve.
Gestão
Valor do núcleo da empresa
Traga alta qualidade e indutor de balun líder para o mundo.
Pessoa de contacto
Sr..Wang, James
Cargo
CEO
Serviços de negociação
Gama de produtos
Componentes passivos Indutor, Bobina Transformador, RF Balun transformador, transformador acoplado, Auto transformador, divisor de potência.
Medidas de controlo de qualidade
ISO 9000:2005, ISO 14001
Termos de envio de produtos para compradores
FOB
OEM/ODM
Recursos OEM/ODM de fábrica
Atribuímos grande importância ao R & D e à produção. Defendemos a otimização do processo de produção para maximizar a eficiência da produção. Ao mesmo tempo, colocamos mais energia e mão de obra no produto R & D. Acreditamos que a ciência e a tecnologia são a produtividade primária. Antes da expedição, nós realizaremos um teste detalhado nos produtos com exigências altas.
Número de linhas de produção
30
Tamanho da fábrica
2000.0 Metro quadrado
Número de funcionários de controlo de qualidade
10 a 19
Número da equipe de produção
150 a 199
Número de funcionários de P&D
10 a 19
Anos de experiência OEM/ODM
10
Serviços de design oferecidos
Apoie o desenvolvimento e o projeto dos produtos de acordo com exigências de cliente.
Materiais/componentes utilizados
Os principais materiais são núcleo magnético, fio de cobre esmaltado e base cerâmica.
Máquinas e Equipamentos Usados
Máquina de enrolamento Empacotador de máquina de solda Impressora a jato de tinta Testador de indutância Testador de resistência Analisador de rede de testador de tensão suportável.
Capacidade mensal
3.000.000 a 3.999.999 Peças
Produção mensal
2.000.000 a 2.999.999 Peças
Encomenda mínima
1 a 99 Peças
Principais mercados servidos
Europa Oriental, América do Norte, Oriente Médio/África, América Central/Sul, Ásia, Europa Ocidental, Australásia
Visit us
Direção para a localização do prédio principal
Bldg 5, No. 211, Pingxi 1st Rd, Xiangzhou, Zhuhai, Guangdong, China
Título
Sobre o gerente vendas
Nome do contato
Wu Karmen
86 13760523235
86 13760523235
Título do trabalho
Gerente ultramarino
Departamento
Departamento de vendas
Endereço de e-mail
Karmen@east-ever.com
Certificado de marca registrada
Certificado de marca registrada
Por favor, identifique nossa marca registrada
Certificado de patente
Certificado de patente
Protegeremos nossos direitos de propriedade intelectual
Certificado de patente 2
Certificado de patente 2
Protegeremos nossos direitos de propriedade intelectual
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